教学常规工作检查
教学常规工作检查一、基本情况
四办对此次检查普遍比较重视，逐校进行了自查自纠，各校都写有书面汇报。为了更多发现学校工作的亮点、找准学校发展中的问题、给予学校完善提高的有效办法，我们组自觉扩展了工作量、从严从实从高对自己提出过硬的要求：在教案检查上，基本做到面向全体教师;在作业检查上，基本覆盖到了学生总作业量的一半以上;在听课环节上，侧重考试科目的同时，还兼顾了所有学科、学段以及不同课型;在教研等方面，基本做到遍览学校所有相关档案资料;在反馈通报环节上做到了：强调安全、讲足亮点、讲准缺点、讲明方向。总之，我组各成员坚持做到了让我们的检查行为更切中要害、让我们的反馈结果更有震撼力、让我们的检查工作能为学校进步注入新活力。
二、主要成效
1、重视教学常规管理制度建设
坚持“育人第一”的宗旨，突出“以教师为本”的管理，加强教学常规管理，落实各科教学规范，是深化教育管理规范化建设的重要内容，是提高教学质量的基本前提。我们所到的学校均有自己的教学常规制度，且都得到了比较好的执行，发挥了积极的作用。比如，东关小学档案建设规范，制度健全，对备课、上课、演示实验、作业考核均有明确要求，体现了规范化管理的特点;书院小学的指导培养青年教师的资料翔实、实用性强，有培养计划、跟踪记录、培训资料等，践行了“教师为本”的核心是教师的发展的新理念;五星小学的后进生转化工作富有成效，在记录表中既有表现及原因，又有具体教育措施，还有阶段教育效果，真正把育人、成长放在了第一位。
2、公开课真实反映了课堂教学的过程
公开课是中小学探讨教学规律、研究改革教学内容和方法、评价或推广教学经验、开展教学研究活动的一种教学组织形式。作为一种经常进行的教学活动，公开课发挥着不可替代的作用。我们所到学校，都能如期开展公开课教学研究活动，并真实地反映了课堂教学的过程。比如，红星小学“康乐杯”课堂教学大赛每年如期举行，今年的获奖情况通报于10月30日发布;后河小学公开课资料齐全，有活动方案，有系统安排，有综合评价;南一的公开课赛讲活动，从时间、顺序安排，到评价、奖励办法等都有详尽要求，操作性较强;东关小学的公开课活动资料新颖、实用，特别是课堂教学评价细则、课堂教学评价总得分表、教学反思的深度等。同时，我们也注意到，开放周、片区教研活动起到了搭建平台、相互促进、共同发展的作用，坚持下去很有意义。
3、备课认真，内容充实，反思深刻
大教育家孔子说过“凡事预而立，不预则废”。教师上课要想取得较好的教学效果，必须课前认真备好课。在所到学校，大部分老师教案内容规范详细，项目填写齐全，能突出重点，难点，体现了学习形式多样性的特点。最有特色的是东关小学的教学设计，有集体备课教学设计和练习课的教学设计，另外高段语文还有习作教案;红星小学的教案提出了“三疑三探”师生互动的备课模式;后河小学的教案整体也比较认真规范。比如，红星小学四年级语文宋巧英老师的教案，思路清晰，有师生互动的痕迹;东关小学六年级数学王志军老师的教案能把教学知识和实际生活联系起来，激发孩子们的学习兴趣;景德桥小学六年级语文翟建云老师的教案在每个单元都有检测，有学生成绩，有检测分析;城南二小的二年级语文来红霞老师的教案认真仔细;后河小学五年级语文老师姚沁老师的反思针对性强，能联系自己和学生的实际情况及学生能力的培养;书院小学的二年级语文李丹妮老师的反思，起到了反思--调整--改进的作用。
4、“以学为本”的有效课堂教学模式正在逐步形成
课堂教学是落实国家课程方案、实施素质教育的主阵地,是提高教育教学质量的主渠道,也是教师专业化成长的摇篮。从所听的20节课可以看到，大部分教师能精心组织教材进行教学，能运用启发式教学，“以学为本”的有效课堂教学模式正在逐步形成。表现在：(1)教师角色开始发生改变。比如，南二的科学教师徐彬彬、东关小学语文教师牛丽萍、景德桥小学的音乐教师张璐，这三位年青教师在组织课堂教学上能突出学生的主体地位，注重发挥学生学习的主动性。(2)学生的学习方式开始有所改变。比如，在景小数学老师钟丽的课堂上，孩子们没有想象中的羞涩与木讷，而是自信勇敢，善于合作，思维活跃;在南一语文教师曹慧芳老师的课堂上，那一声声清脆的读书声，时而慷慨，时而激昂，时而热情，时而奔放，总是那么热情洋溢、生机勃勃，将人们带到一个快乐的地方。(3)课堂教学评价开始有所改进。比如，南一的曹慧芳老师、南四的宋雅楠老师、景小的张璐老师、后河小学的李素娟老师和东关小学的牛丽萍等教师能根据学生实际，善于运用激励性评价，及时地发现学生的亮点和进步，给予充分的表扬、鼓励乃至奖励，有的教师还特别重视学生和学生之间的评价，有效地调动了学生学习的`积极性。(4)教学手段有所改进。比如，南一的曹慧芳和姚敏老师、景小的张璐老师、书院的秦菲老师、后河的毕俊芳老师、东关的张丽琴老师采用多媒体教学起到了较好的辅助作用。南三的刘梦丹老师、南四的曹国琴老师、书院的李蕾蕾老师自制教具、学具以及挂图，便于学生观察、操作，也收到了较好的辅助作用。南三的贺梅玲老师通过学生收集旧挂历来帮助教学，红星的牛慧玲老师设计的学案在某种程度上拓宽了学用渠道。
5、作业布置与批改，突出“巩固”、“反辣
布置、批改作业是教师在教学过程中的一个必不可少的重要环节，合理布置作业、及时批改作业不仅能巩固所学新知识、反馈学生学习情况，还能促进学生的学习不断进步。通过我们所查学校的学生作业，可以看到都能开全课程、开足课时;教师也能精心布置作业，作业量也比较符合学生的年龄特征，在减轻学生课业负担的同时也增强了作业的实效性。老师在批改中基本都能做到及时认真的全阅全批，并且有等级、有日期;对于学生不对的地方能及时地给予订正;作文的批改不但有眉批也有总评。比如，东关小学六(2)班的语文作业批改，不但有对错的判阅、等级的评定，而且还有评语，批语也很有指导性和针对性。在东关小学还发现了许多新的做法：四(1)班的作文，除了教师的批改以外还有小组的批阅，并把小组中每个成员的意见留到作文本上;六(2)班的数学作业，学生改错时必须在错题旁边注明答案及其获得过程，这样的改错办法特别对填空、选择和判断题效果很好。另外，城南一小的韩芳芳和城南二小的王华芳老师的作文批改;南二(1)班的数学;南三一(1)班和一(2)班的生字;南四三(2)班的语文和五(1)班的作文;后河小学五(1)班的作文;书院小学六年级的数学;五星小学一(甲)班的语文;景德桥小学二年级的语文和一年级语文批改也都比较认真、及时，评语也客观、具体。
6、教师教育工作扎实推进
教师教育是一项复杂而又意义重大的系统工程，主要目标任务是培养更加敬业、专业的教师，不断优化教师队伍。在区教师进修校，我们看到了比较全面、系统的工作档案资料，从继续教育、班主任培训、信息技术、考试工作，到语言文字、安全、听评课、电大、教科研工作等都有翔实的工作档案，比较客观地反映了2010年进修校主要工作完成情况。比如，开展了英特尔未来教育培训、信息技术高级培训等9项培训工作，开展了民办校长考核、中小学班主任考核等5项考核工作，还开展了基地建设、学校安全、语言文字等工作，促进了教师队伍建设和全区教育事业发展。
三、存在问题
1、备课工作表面化。检查中发现的主要问题有：(1)大部分没有授课时间，部分教案项目不全，部分项目填写不全。有的没有单元，没有课题。还有的没有重难点。有个别甚至没有科目年级和自己的姓名。(2)个别教案过程简单，书写不认真不规范，尤其一，二低段年级语文老师的书写一定要认真规范仔细。身教重于言教。(3)少数教案反思不深刻，起不到反思的作用。个别的教案反思停留在形式上，针对性不强，不能很好的起到反思--调整--改进的作用。(4)个别教案教学内容没有趣味性，不能引发学生思考。
2、作业批改简单化。检查中发现的主要问题有：(1)教师对学生作业卷面的干净、整洁程度普遍要求不够。(2)部分教师给学生作文的评语过于简单，例：“字迹潦草，错误很多”。(3)给学生作业的等级评价时有时无，不能督促学生及时更正指出的错误。(4)作业中误判现象各校还不同程度地存在。
3、课堂教学随意大。检查中发现的主要问题有：(1)部分教师教学理念陈旧，习惯师讲生听的老式教学法。(2)青年教师教学基本功有待进一步提高。我们发现有些年轻教师在课堂上随意性强，乱写、乱画、乱擦、乱说等。(3)小组合作流于形式。有些教师在课堂上缺乏对小组学习方法的具体指导，评价形式体现不出小组合作的成果。(4)存在备教不一致现象。上课教师所带教案同所授课程不一致，甚至有个别教师上课不带教案的，还有教师为应付检查上重复课等现象。
4、教研活动形式化。教研活动主要解决教育教学实践中的问题或疑难，提高自身业务水平，促进教育教学活动质量与绩效的提高。但我们看到，大多数学校的教研流于形式，浮于表面，没有实际意义，热衷于补记录、应付检查，背离了教研活动的初衷和根本要求，对教师成为“负担”而不是“实惠”，教师也就很难有职业幸福感、成就感，严重制约了教师的专业成长、有效课堂的构建、课题实验向纵深发展以及教师职业幸福指数的提高。
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