劳动合同变更协议

时间:2018-02-11 13:28:17 范文大全 我要投稿

劳动合同变更协议

  在当今不断发展的世界,我们用到合同的地方越来越多,签订合同也是最有效的法律依据之一。拟定合同的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编收集整理的劳动合同变更协议,希望能够帮助到大家。

劳动合同变更协议

劳动合同变更协议1

劳动合同变更协议

劳动合同变更协议书
甲 方:AA公司
乙 方: (员工工号: )
经甲、乙双方协商一致,对双方在 年 月 日签订/续订的劳动合同第 条第 款作如下变更:
一、变更后的内容

二、本协议书经甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效。
三、本协议书一式二份,甲、乙双方各执一份。

甲方:AA公司 乙方(签字):
法定代表人或委托代理人:


年 月 日 年 月 日

字号:大 中 小 劳动合同变更协议书范例一:
  甲 方:______

  乙 方:______

  经甲乙双方协商同意,对___年___月___日签订的劳动合同书作如下变更:

  劳动合同变更的内容:

  甲方(盖 章)                乙方(签 章)

  法 定 代 表 人

  或委托代理人(签章)

  日期:   年 月 日            日期:   年 月 日

劳动合同变更协议2

  合同号:

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方于年 月 日签订了 (合同名称) 合同(合同号: ,下称“原合同” )。由于 原因,甲乙双方经过平等协商,在真实、充分地表达各自意愿的基础上,对原合同内容作出如下变更,并由双方共同遵守:

  1、原合同条款:

  现修改为:

  2、原合同条款:

  现修改为:

  3、删除原合同条款:

  4、生效及其它

  本协议是原合同不可分割的组成部分,与原合同具有同等法律效力。除本协议变更的内容外,原合同中的其他条款仍然适用,对双方有约束力。

  本协议自双方签字盖章之日起生效,一式份,双方各执份,具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  (盖章) (盖章)

  法定代表人: 法定代表人:

  签字:

  签字: 1

  地址:北京海淀区双清路同方大厦A座2层 地址: 邮政编码:100084邮政编码: 经办人: 经办人: 电话: 电话:

  开户银行: 开户银行: 帐号:帐号:

  年

  月日 2 年月日

劳动合同变更协议3

  甲方:

  乙方:

  甲、乙双方就原《劳动合同》有关事宜(或特定事宜)经共同协商,达成劳动合同变更协议条款如下:

  1、原《劳动合同》工作地点由更为 ,工作岗位由 变更为 。

  2、本协议自双方签字或盖章之日起生效,除本协议中明确所作修改的条款之外,原《劳动合同》的其余部分继续有效。

  3、本协议生效后,即成为《劳动合同》不可分割的组成部分,与其具有同等的法律效力;

  4、本协议一式两份,甲、乙双方各持一份。

  甲方:陕西世纪外服人力资源有限责任公司乙方:

  (盖章)(签字)

  年月日 年月日

劳动合同变更协议4

  甲方:________________________________(以下称“甲方”)

  法定代表人或委托代理人:_____________________

  通讯地址:________________________________

  乙方: ________________________________(以下称“乙方”)

  身份证号码:□□□□□□□□□□□□□□□□□□

  性别:□ 男 □ 女 户口性质:□ 非城镇 □ 城镇

  家庭住址:________________________________

  丙方:______________________________(以下称“用工单位”)

  法定代表人或委托代理人:__________________________

  通讯地址:________________________________

  为配合丙方的'运营与发展,丙方调整人力资源管理服务机构,现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章,经三方协商一致,签订本变更协议。

  1、 乙方原与“凯迪 ”公司签订的劳动合同,用人主体变更为“上海海之源人才服务有限公司”,其他劳动合同条款不做任何变更。

  2、 原劳动合同期限双方确认从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。

  3、 甲方负责办理乙方的用工与社会保险缴纳、代发工资等相关手续。

  4、 丙方认可此次管理机构所涉及的用工主体调整,不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。

  5、 变更协议从20xx年10月1日起经三方签字或盖章后生效。

  甲方:

  签字(盖章)

  乙方:

  签字(盖章)

  丙方:

  签字(盖章)

劳动合同变更协议5

  甲方:________________________________(以下称“甲方”)

  法定代表人或委托代理人:_____________________

  通讯地址:________________________________

  乙方: ________________________________(以下称“乙方”)

  身份证号码:□□□□□□□□□□□□□□□□□□

  性别:□ 男 □ 女 户口性质:□ 非城镇 □ 城镇

  家庭住址:________________________________

  丙方:______________________________(以下称“用工单位”)

  法定代表人或委托代理人:__________________________

  通讯地址:________________________________

  为配合丙方的运营与发展,丙方调整人力资源管理服务机构,现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章,经三方协商一致,签订本变更协议。

  1、 乙方原与“凯迪 ”公司签订的劳动合同,用人主体变更为“上海海之源人才服务有限公

  司”,其他劳动合同条款不做任何变更。

  2、 原劳动合同期限双方确认从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。

  3、 甲方负责办理乙方的用工与社会保险缴纳、代发工资等相关手续。

  4、 丙方认可此次管理机构所涉及的用工主体调整,不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。

  5、 变更协议从20xx年10月1日起经三方签字或盖章后生效。

  甲方:

  签字(盖章) 乙方: 签字(盖章)

  劳动关系调整征询意见书

  员工 :

  丙方: 签字(盖章)

劳动合同变更协议6

  用人单位(甲方):

  地 址 :

  员工姓名(乙方):

  员工身份证号码 :

  经双方平等友好协商,同意变更甲、乙双方于年 月 日签订的《劳动合同》中的部分内容,本协议书作为《劳动合同》的附件,具法律效力。具体变更内容如下:

  1、第 条项变更为:

  2、第 条项变更为:

  本变更协议正本一式两份,双方各执一份。经甲乙双方签字盖章后生效。

  甲方:(盖章) 乙方(签名):

  法人代表(委托代理人)签名: 身份证号:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

劳动合同变更协议7

  甲 方:______

  乙 方:______

  经甲乙双方协商同

  意,对___年___月___日签订的劳动合同书作如下变更:劳动合同变更的内

  容:

  甲方(盖 章) 乙方(签 章)

  法 定 代 表 人

  或委托代理人(签章)

  日期:年 月 日日期:年 月 日

劳动合同变更协议8

  甲、乙双方经平等协商,一致同意对 年 月 日至 年 月 日的合同作以下变更:劳动合同的其他条款仍按原约定继续履行。

  甲方:(盖章) 乙方:(签名或盖章)法定代表人:

  (或委托代理人)

  年 月 日 年 月 日乙方确认于 年 月 日收到本协议文本。

  签名:

  年 月 日

劳动合同变更协议9

  劳动合同变更协议

  根据《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动合同实施条例》等法律法规规定,本着自愿、平等、协商一致的原则对劳动合同变更如下:

  一、将原合同中“第六条 甲方安排乙方执行标准工时制度,每日工作时间8小时,每周工作40小时。但是,甲方根据工作需要可以调整乙方的工作时间,具体执行方式按照甲方的有关规定执行。”变更为:“第六条 甲方安排乙方执行标准工时制度,每日工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。但是,甲方可根据实际工作和经营需要可以调整乙方的工作时间,具体执行方式按照甲方的有关规定执行。”

  二、将“第十六条 乙方每月收入:1、工资为税前4200元(其中基础工资3000元、岗位工资700元、单休补助500元);2、奖金根据每月甲方的经营状况和乙方的工作表现和业绩计发。乙方的个人所得税由甲方代扣代缴。3、校区总监的绩效提成按照公司制订的统一标准执行(见附表),岗位调整后按照新统一标准执行。”变更为:“第十六条 乙方工资构成为:基本工资+岗位工资+绩效奖金;2、基本工资3000元/月,岗位工资:700元/月,绩效奖金500元/每月,乙方的个人所得税、个人应当承担的社保和公积金由甲方代在工资中扣代缴。3、校区总监的绩效提成按照公司制订的统一标准执行(见附表),岗位调整后按照新统一标准执行。”

  三、劳动合同终止或解除情形除原劳动合同约定的,国家、省、市法律法规有规定的从其规定。

  四、本协议作为劳动合同的附件,与劳动合同有同等法律效力。

  五、本协议自双方签字或盖章之日生效。

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